阿里巴巴 361


阿里巴巴 361



员工基本沦为主管升级拿股票高薪的工具,比如主管跟其他组主管闹翻或者合作不好或者就是
单纯不爽,会让你去诬告对方,比如说对方协调不好,支持不力,你不去随便找个理由就会给你3.25(阿里考核 …



2015å¹´1月29日 … 从建筑到员工考核,都被打上了深深的阿里文化烙印。那么,到底什么是阿里文化?企业文化是
如何影响企业的? 阿里巴巴从不认为自己是一间科技公司,他们一直认为自己是一家服务型的企业,在阿里 …



2016å¹´9月7日 … 阿里巴巴,蚂蚁金服,淘宝的361都是多少个月奖金的?请阿里人帮忙解答疑惑. 23; 2; 4. 淘宝网.
3509条内容,179902条评论. 关注. 阿里巴巴. 31192条内容,1579813条评论. 关注. 热门评论(1). 杨铁心ID: …



2017å¹´10月17日 … 阿里人才管理的361 原则从建筑到员工考核,都被打上了深深的阿里文化烙印。那么,到底什么是
阿里文化?企业文化是如何影响企业的? 阿里巴巴从不认为自己是一间科技公司, 他们一直认为自己是一家 …



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2017å¹´3月27日 … 我是2010å¹´6月份以应届生的身份进入阿里巴巴b2b的,当时正处在b2b的最顶峰时期
,像我一样 ….. 了解阿里的人都会知道阿里有严格的绩效管理制度,内部叫361,也就是30%优秀的员工会获得更 …




By | 2018-08-28T23:00:21+00:00 August 28th, 2018|Uncategorized|Comments Off on 阿里巴巴 361